Jabatan Tenaga Kerja (JTK) memainkan peranan penting dalam memastikan undang-undang buruh dipatuhi oleh majikan dan pekerja dilindungi.
Beberapa peranan JTK termasuk:
- Penguatkuasaan Undang-Undang Buruh
JTK bertanggungjawab memastikan majikan mematuhi undang-undang buruh termasuk pembayaran gaji minimum, waktu bekerja dan pengurusan pemberhentian pekerja.
- Menyiasat Aduan Pekerja
Pekerja yang menghadapi isu seperti gaji tidak dibayar, pemberhentian tidak adil, atau diskriminasi di tempat kerja boleh membuat aduan kepada Jabatan Tenaga Kerja (JTK).
Rujuk panduan JTKAduan boleh disalurkan melalui dua cara utama:
- Mengunjungi pejabat JTK terdekat