Women Career Comeback Programme (WCCP) diperkenalkan oleh TalentCorp bagi menyokong wanita profesional yang telah berhenti bekerja buat sementara waktu dan ingin kembali menyertai tenaga kerja.
Program ini diperkenalkan sebagai sebahagian daripada usaha kerajaan untuk:
- Meningkatkan kadar penyertaan wanita dalam tenaga kerja profesional
- Mengurangkan kehilangan bakat wanita berkemahiran tinggi disebabkan faktor peribadi seperti penjagaan anak atau keluarga
- Menyokong majikan dalam menyediakan peluang kerjaya fleksibel dan inklusif
Kelayakan:
- Warganegara Malaysia
- Wanita berumur antara 25–55 tahun
- Telah berhenti kerja secara sukarela sekurang-kurangnya 6 bulan
- Mempunyai minimum 3 tahun pengalaman kerja
Insentif yang ditawarkan
- Pangkalan data tentang peluang kerja kepada wanita
- Bimbingan kerjaya, webinar dan bengkel profesional
Tarikh dikemaskini: 10/10/2025
Komen topik ini
