PersonaTenaga Kerja Muda

Jabatan Tenaga Kerja (JTK) memainkan peranan penting dalam memastikan undang-undang buruh dipatuhi oleh majikan dan pekerja dilindungi. 

Beberapa peranan JTK termasuk:

• Penguatkuasaan Undang-Undang Buruh

JTK bertanggungjawab memastikan majikan mematuhi undang-undang buruh termasuk pembayaran gaji minimum, waktu bekerja dan pengurusan pemberhentian pekerja.

• Menyiasat Aduan Pekerja

Pekerja yang menghadapi isu seperti gaji tidak dibayar, pemberhentian tidak adil, atau diskriminasi di tempat kerja boleh membuat aduan kepada Jabatan Tenaga Kerja (JTK). 

Aduan boleh disalurkan melalui dua cara utama: 

• Mengunjungi pejabat JTK terdekat 

• Melalui aplikasi mudah alih Working for Workers (WFW)

• Nasihat dan Kesedaran

JTK juga menyediakan nasihat kepada pekerja dan majikan mengenai hak dan tanggungjawab masing-masing. Ini termasuk mempromosikan amalan terbaik di tempat kerja.